Beskytter Google permitteringer: Tusenvis av Googlere saksøker Sundar Pichai på grunn av AI-jobbkutt
Google-sjef Sundar Pichai (Foto: IANS)
Mer enn 4500 Google-ansatte har signert en underskriftskampanje adressert til administrerende direktør Sundar Pichai, som ber om sterkere tiltak mot permitteringer ettersom teknologigiganten akselererer sine investeringer i kunstig intelligens. Kampanjen, organisert av Alphabet Workers’ Union, fremhever den økende angsten blant ansatte for jobbsikkerhet midt i pågående bedriftsrestrukturering.
Google-ansattes krav om jobbsikkerhet
Begjæringen krever flere spesifikke beskyttelser, inkludert garanterte sluttvederlagspakker, frivillige utkjøpsalternativer før obligatoriske nedskjæringer og en overhaling av ytelsesvurderingssystemet. Ifølge rapportere av NDTVArbeiderne ba også om at sluttvederlaget ble behandlet som permisjon med lønn og ikke umiddelbar oppsigelse. Fagforeningsrepresentanter leverte det signerte dokumentet direkte til administrasjonskontorene til selskapets hovedkvarter i California. Planlegger Intel flere permitteringer etter å ha kuttet 14 000 jobber i år? Her er hva rapporten sier.
Google permitterer og skift til AI-drevne arbeidsrealiteter
Mens tidligere ansattes protester hos Google ofte har fokusert på bedriftsetikk eller militære kontrakter, fokuserer denne bevegelsen direkte på økonomisk stabilitet. Fagforeningsledere hevder at pågående reduksjoner i arbeidsstyrken i økende grad blir brukt som en rutinemessig forretningsstrategi. Ansatte har uttrykt bekymring for at den utbredte integrasjonen av automatiserte verktøy og AI-arbeidsflyter kan true eksisterende roller til tross for selskapets påstander om at teknologien er ment å øke produktiviteten. ASML tilbyr oppbevaringsbonus på € 20 000 til ansatte frem til 2030 midt i tekniske oppsigelser..
Bredere industritrender og arbeiderbekymringer
Spenningene hos Google reflekterer et bredere mønster i teknologisektoren, der store selskaper har kuttet i staben mens de har investert rekordbeløp i infrastruktur for kunstig intelligens. Ansatte argumenterer for at de økonomiske fordelene ved teknologisk transformasjon bør deles mer rettferdig med arbeidsstyrken. Google-ledelsen har ennå ikke gitt et formelt svar på forespørselen.
(Historien ovenfor dukket først opp på LatestLY den 21. juli 2026 kl. 18:30 IST. For flere nyheter og oppdateringer om politikk, verden, sport, underholdning og livsstil, logg på nettstedet vårt nylig.com).